Entidades Sin Fines Lucrativos nº 8

MODIFICACIONES ESTRUCTURALES EN LAS ESFL

DOCUMENTO 8 - COMISIÓN DE ENTIDADES SIN FINES LUCRATIVOS

P.V.P.: 15,00€

Precio Socio: 7,50€ a partir del 2º ejemplar - Versión ebook y primer ejemplar impreso gratuitos

58 Páginas

Año de publicación: Julio 2025 (1ª edición)

Ponentes del Documento: JAVIER BRIONES, BinternationalC, DOMINGO CARBAJO, JUAN JESÚS DONOSO, Cruz Roja Española, LUIS RUIZ DE HUIDOBRO, Economista­-Censor Jurado de Cuentas, FRANCISCO SERRANO y LUIS UREÑA, Cáritas Española.

DISPONIBLE EN EBOOK/PAPEL (CONTÁCTANOS)

ÍNDICE

INTRODUCCIÓN

1. PROCEDIMIENTOS PRELIMINARES COMUNES

2. FUSIONES 

2.1. Definición
2.2. Clasificación
2.3. Procedimiento
2.4. La protección de los acreedores

3. ESCISIONES

3.1. Definición 
3.2. Clasificación
3.3. El procedimiento
3.4. La protección de los acreedores

4. CESIONES GLOBALES DE ACTIVOS Y PASIVOS

4.1. Introducción
4.2. Definición 
4.3. Procedimiento

4.3.1. Proyecto de cesión 
4.3.2. Proceso de aprobación y registro 
4.3.3. Análisis 
4.3.4. Organización 

4.4. La protección de los acreedores

5. ASPECTOS CONTABLES DE LAS MODIFICACIONES ESTRUCTURALES

5.1. Criterios de registro y valoración
5.2. ¿Valor contable o valor razonable? 
5.3. Fecha contable de incorporación del patrimonio recibido 
5.4. Registros o representación contable 

5.4.1. Fusiones y escisiones 
5.4.2. Cesiones globales de activos y pasivos 

5.5. Información en las cuentas anuales 

6. EXTINCIÓN Y LIQUIDACIÓN 

6.1. Definiciones 
6.2. Causas de la extinción

6.2.1. Causas en Fundaciones 
6.2.2. Causas en Asociaciones

6.3. Liquidación

6.3.1. Liquidación de Fundaciones
6.3.2. Liquidación de Asociaciones 

6.4. Contabilidad de la liquidación de ESFL 

6.4.1. Tratamiento contable 
6.4.2. Criterios de valoración 

7. EL RECONOCIMIENTO DE LAS MODIFICACIONES ESTRUCTURALES DE LAS ESFL EN LA NORMATIVA TRIBUTARIA 

7.1. El impuesto sobre sociedades
7.2. El impuesto sobre el valor añadido
7.3. El impuesto sobre el incremento de valor de los terrenos urbanos

8. ASPECTOS LABORALES EN LAS MODIFICACIONES ESTRUCTURALES

8.1. Evaluación del personal que permanecerá en la entidad 
8.2. La información a los trabajadores
8.3. Reconocimiento de antigüedad y derechos de los trabajadores que permanecerán en la entidad resultante

9. OTRAS CUESTIONES 

9.1. Diligencia debida
9.2. Necesidad o no de un informe de experto independiente 
9.3. Fecha de los efectos de las modificaciones estructurales
9.4. Activos con disponibilidad limitada o vinculados a fines concretos 
9.5. Modificación posible de derechos vinculados con subvenciones
9.6. Transacciones separadas 
9.7. Concepto del principio de entidad en funcionamiento 

10. CONCLUSIONES

RESUMEN

Las modificaciones estructurales son al­teraciones que afectan a la estructura pa­trimonial, personal o financiera de las em­presas mercantiles que también pueden acontecer en las ESFL.

Bajo esta denominación se engloban las operaciones de transformación, fusión, es­cisión y cesiones globales de activos y pa­sivos. En este documento solo se tratan las tres últimas por su repercusión patrimo­nial para las dos principales formas jurídi­cas de las ESFL, como son las fundaciones y asociaciones.

Dado que el proceso de modificación es­tructural puede devenir en la posterior di­solución, liquidación y extinción de la ESFL, se ha considerado pertinente abordar las operaciones del proceso de cierre de estas entidades.

La legislación sustantiva de los regímenes jurídicos de fundaciones y asociaciones apenas tratan las modificaciones estruc­turales. En consecuencia, se ha aplicado por analogía la legislación mercantil para cubrir las carencias de la normativa. En concreto, la elaboración del proyecto de modificación estructural y la información y protección de todas las partes interesadas.